专项小组职责
核心职责概览
AI专项小组承担以下六大核心职责:
| 职责领域 | 说明 |
|---|---|
| AI能力整合与共享 | 汇集部门内分散的AI能力,建立统一的能力库 |
| 创新选题申报组织 | 发起、收集并组织AI创新选题的申报工作 |
| 选题审核评估 | 对选题的业务价值、技术可行性进行评审 |
| 成果验收评审 | 对完成的AI创新项目进行成果验收 |
| 成果验收与管理 | 以交付物为核心进行成果验收,归档登记形成可复用方案 |
| 资源评估评审 | 算力需经过专家评审后,设立部门AI算力对接人,汇总并作为AI算力需求统一出口 |
详细说明
1. AI能力整合与共享
- 盘点部门内现有AI技术能力和资源
- 通过 邮政应用部知识共享平台 建立能力登记与展示平台
- 定期组织技术分享与交流活动
- 维护部门AI技术知识库
2. 创新选题申报组织
- 定期发布AI创新选题征集通知
- 指导选题申报人规范填写选题方案
- 汇总选题申报材料,准备评审
3. 选题审核评估
- 组织评审委员会对选题进行评审(详见 评审机制)
- 评估维度包括:业务价值、技术可行性、资源需求、预期周期
- 给出通过/修改/驳回的评审意见
4. 成果验收评审
- 对已完成的AI创新项目进行成果验收
- 评估实际产出与预期目标的达成度
- 形成验收报告,记录经验与改进建议
5. 成果验收与管理
- 以交付物为核心对AI创新项目进行成果验收;
- 验收通过后成果统一在邮政应用部知识共享平台中归档登记;
- 总结最佳实践,形成可复用的方案模板,供后续选题参考。
6. 资源评估评审
- 各选题/项目的算力需求须经专家评审后,方可进入资源申请流程;
- 设立部门AI算力对接人,专门负责汇总各业务线的AI算力需求;
- 作为AI算力需求的统一出口,统一对外对接算力供应商,确保需求出口一致性和议价能力;
- 制定资源分配策略,优化资源利用率;
- 建立资源使用跟踪机制,定期汇总分析资源消耗情况。
以下为非必须,可根据实际情况选做:
- 协调业务部门进行试点应用;
- 收集反馈,持续优化。
落地小组职责
选题通过评审后,由选题申报人牵头成立3-5人落地小组,负责项目执行。落地小组成员可在工作小组内外自由组合。
落地小组主要职责:
- 制定项目实施计划与里程碑节点;
- 推进项目执行,确保按时完成交付物;
- 定期向工作小组汇报进展;
- 项目完成后提交成果报告,申请验收。